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05 feb 2015

El enemigo está dentro

ciberseguridad

El ejemplo está en uno de los mayores casos de filtración de información relevante de una gran corporación que se ha producido en los últimos años. En efecto, como sabes, Sony Pictures Entertainment se ha tenido que enfrentar a la publicación masiva de datos (desde fechas de estreno de películas a opiniones sobre actores, salarios de estrellas, finanzas o proyectos para futuros filmes) que han afectado seriamente a su actividad, poniendo en grave riesgo, por ejemplo, el estreno de una de sus comedias estrella de la temporada, ‘La Entrevista’.

Ahora, los expertos en ciberseguridad de EEUU se encuentran más cerca de descubrir al autor de dicha vulneración. Frente a las tesis oficiales del FBI (que acusaba al gobierno de Corea del Norte de orquestar el ataque), la empresa de ciberseguridad Norse apunta ahora a que, más que probablemente, la causa del problema esté en un empleado de la multinacional (http://noticias.lainformacion.com/mundo/el-hackeo-contra-sony-pudo-realizarlo-una-ex-empleada-con-ganas-de-venganza_wxKt4Hwa4RmslGAkld7631/ ). La ‘broma’ podría haberle costado ya a la empresa unos 75 millones de dólares (unos 62 millones de euros).

Y es que en el capítulo de la ciberseguridad, muchas veces, el enemigo está más cerca de lo que pensamos. Hace no mucho tiempo, la firma Cisco publicaba un informe (el cual puedes consultar aquí) en el que se señalaba que, sólo por detrás de la actividad directa de los hackers, el principal riesgo para la seguridad de la información de las grandes corporaciones es el comportamiento de los propios empleados.

Desde realizar compras online en la propia red a transacciones bancarias o emplear contraseñas poco sólidas, son muchas las acciones de la propia persona que pueden derivar en un serio riesgo para la empresa. No es necesario que nos estamos refiriendo a un robo de seguridad intencionado propiamente dicho.

En su día, la empresa Verizon señaló que detrás de las brechas de seguridad en las grandes empresas, en cerca de una de cada 5 ocasiones hay un empleado o exempleado detrás que, por acción directa, permitió que el robo de información sucediese o, directamente, fue el responsable del mismo.

Desde esta firma se constata que el riesgo de robo de propiedad intelectual en una gran corporación por parte de trabajadores es hasta tres veces mayor que el generado por personal ajeno.

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